חדשות מעולם המשפט

ניוזלטר

?What’s New

מידע כללי על יחסי עבודה בצל משבר הקורונה – קבלת דמי אבטלה

20.03.2020

על פי ההנחיות האחרונות שהוציאו המוסד לביטוח לאומי ומשרד העבודה והרווחה, עובד אשר החל מיום 1.3.2020 ועד יום 31.5.2020 נדרש לצאת לחל"ת של 30 ימים לפחות בעקבות משבר הקורונה ועומד בתנאים הנוספים לקבלת דמי אבטלה (שגם הם נתונים לשינויים תכופים)  – יהיה זכאי לקבלת דמי אבטלה למן היום הראשון בו הוצא לחל"ת. על העובדים המעוניינים בקבלת דמי אבטלה, לבצע רישום באתר לשכת התעסוקה ולהגיש תביעה למוסד לביטוח הלאומי (פעולות הניתנות כולן לביצוע מרחוק).בנוסף, המוסד לביטוח לאומי רשאי לשלם מקדמה על חשבון דמי האבטלה בסכום שלא יעלה על 8,000 ₪, גם בטרם הושלמו כל הליכי הטיפול בתביעה לדמי אבטלה עבור חודשים אפריל ומאי. שימו לב, כי ייתכן והעובדים ידרשו לאישורים ו/או חתימות מצד המעביד, על כן אנא השתדלו לסייע להם במימוש זכויותיהם, ככל הניתן.

מאמרים נוספים שיעניינו אותך

אישור תובענה ייצוגית נגד טסלה בעניין מעמדם החוזי של מפרטים ומידע טכני באתר מכירה מקוון

06.08.2026

לאחרונה אישר בית המשפט המחוזי בקשה לניהול תובענה ייצוגית נגד טסלה מוטורס ישראל בע"מ ("טסלה"), בשל פערים לכאורה בין המידע שהוצג באתר האינטרנט של .......

להמשך קריאה
arrow

הרשות להגנת הפרטיות: הנחיות למינוי ממונה על הגנת הפרטיות

06.08.2026

הרשות להגנת הפרטיות ("הרשות") פרסמה לאחרונה גילוי דעת סופי בנושא יישום החובה למנות ממונה על הגנת הפרטיות בהתאם להוראות תיקון מס' 13 לחוק הגנת .......

להמשך קריאה
arrow

הצעת חוק הגנת הסייבר הלאומית: מחדר השרתים לחדר ההנהלה

06.07.2026

הצעת חוק הגנת הסייבר הלאומית, התשפ"ו-2026 (להלן: "הצעת החוק"), שאושרה לאחרונה בקריאה ראשונה במליאת הכנסת, עשויה לסמן שינוי משמעותי באופן שבו ארגונים בישראל נדרשים .......

להמשך קריאה
arrow